Семинар по НТТМ

1. 3-D CAD. Социальная сеть нового поколения.

Демина Ольга - докладчик

Цель:  создание групп для реализации проектов. Для объединения усилий по работе над проектами важна правильная организация группы. Предлагается создание пространства, дающего возможность дистанционно и совместно работать над общим проектом. Для этого необходима 3-D карта проекта. В этой карте будет совместная разработка чертежа, например, научное проектирование. Для поддержания проектов сообщества инноваторов  необходимо создание сети центров личного общения для них. Чтобы работа не осложнялась участием неквалифицированных  и недобросовестных работников, предлагается разработать инструменты  для контроля достоверности информации.

Значимые элементы:  Социальная сеть веб 3.0., увеличение количества мест для неформального общения, умение отбрасывать малоценную информацию.

2. Виртуальный город - Город в городе.

Живенко Александр - докладчик

Цель: перенос в виртуальность элементов реальной жизни: людей, компаний, проектов. Пересечение виртуальности и реальности людей и организаций, перетекание одного типа взаимодействий в другой. В процессе произойдет формирование  сегментов по разным основаниям, например, школьный сегмент, корпоративный и др.  

3. Тысяча мелочей – экспресс дизайн.

Мурадасилов Нуру – докладчик.

Цель: Передача материальных предметов электронным способом, отказ от бумажных носителей, формирование социальных сетей. Создаются специальные автоматы на базе 3-D принтеров. Они являются широко доступными. В них есть возможность загружать различные матрицы.  Дизайном матриц занимаются дети. Через специальные аппараты потребители оплачивают дизайн и изготовление простых бытовых предметов. Например, лопаты, стулья и т.д. При заказе можно выбрать дизайн и конкретную модель, а творческой группе дизайнеров за это идет процент.

4. «После Контакта».

Лапоухов Александр – Докладчик

Цель: я создание социальной сети и организационного комплекса, при котором взаимодействуют бизнес и образование.

Дипломы и исследования делаются на заказ. Т.е. предприятия формируют запрос на специалистов определенной области, организовывается обучение таких специалистов с последующим трудоустройством к Заказчику. Исследования и производство формируются по такому же принципу, а после внедряются на предприятиях.